Indexation des salaires dans la CP 132 : +3,31%
En date du 1er janvier, les barèmes salariaux et les indemnités du secteur des travaux techniques agricoles et horticoles (Commission paritaire 132) ont été indexés.
Les salaires et la plupart des indemnités de ce secteur sont liés à l’indice de santé. De ce fait, ils augmentent quand le coût de la vie devient plus cher en raison de l’inflation. Les salaires augmentent donc de 3,31% à partir de janvier 2023.
Les indemnités pour le logement en cas de missions en déplacement et l’indemnité de nuitée (indemnité de séparation) seront adaptées à respectivement 19,79 euros et 10,73 euros.
Les salaires minimums par catégorie sont adaptés par un montant fixe, par année d’ancienneté dans l’entreprise :
- +0,03 euro par heure pour une ancienneté de 1 à 5 ans,
- +0.05 euro à partir de 5 ans, 0,15 euro à partir de 10 ans,
- +0,25 euro à partir de 15 ans,
- +0,38 euro à partir de 20 ans,
- +0,50 euro à partir de 25 ans,
- +0,65 euro à partir de 30 ans,
- +0,80 euro à partir de 35 ans
- et finalement 1 euro par heure à partir de 40 ans d’ancienneté dans l’entreprise
Pour le travail de nuit, l’employeur doit payer un supplément de 20%. La prime syndicale s’élève à un maximum de 145 euros pour compenser une année entière d’affiliation à la FGTB Horval. Le montant des écochèques ne change pas non plus..
Pour un aperçu des salaires et des indemnités sociales, consultez l'annexe ci-dessous.
Downloads
Fichier attaché | Taille |
---|---|
cp132_salairesminimums_012023_fr.pdf | 169.39 Ko |
cp132_salairesminimums_012023_fr.jpg | 913.44 Ko |